Das Personalteam beantwortet Fragen zum letzten Jahr.
Welches Wort charakterisiert das vergangene Jahr?
Wandel
Veränderung begleitet uns täglich; sowohl organisatorisch als auch technologisch und menschlich. Wir sehen Wandel nicht als Hürde, sondern als Chance, unsere Prozesse, Zusammenarbeit und Dienstleistungen stetig weiterzuentwickeln.
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Interessante Zahlen?
20 verschiedene Nationen
Mit Mitarbeitenden aus vielen verschiedenen Nationen profitieren wir von einer grossen kulturellen Vielfalt. Diese Diversität stärkt unsere Zusammenarbeit, bereichert unseren Alltag und ermöglicht vielfältige Perspektiven.
Ihr grösster Erfolg?
Als Team gewachsen
Die vergangenen Monate haben gezeigt, wie stark wir als Team zusammenstehen. Herausforderungen wurden gemeinsam getragen und Lösungen gemeinsam gefunden. Daran sind wir spürbar gewachsen.
Die wichtigste Erfahrung?
Rekrutierung und Auswahlverfahren
Die Entwicklung strategischer Rekrutierungspläne und gründliche Bewerbungsbewertungen sind entscheidend für unseren Erfolg. Sie ermöglichen es uns, qualifizierte Talente zu gewinnen und gleichzeitig eine hohe Qualität im Auswahlprozess sicherzustellen.
Welches Thema hat Sie besonders auf Trab gehalten?
ESS-Portal AGOV: Anmeldung mit Hindernissen
Die Einführung des ESS-Portals hat uns gefordert. Anmeldeprozesse mit unerwarteten Hürden haben Geduld, Unterstützung und kreative Lösungsansätze verlangt, doch gemeinsam haben wir sie gemeistert.
Der lustigste Moment?
Bewerbungsmail mit kreativen Anhängen
Von besonders fantasievollen Anhängen bis zu überraschenden Formaten: Wir haben in der Rekrutierung so manches erlebt. Diese Erfahrungen sorgen oft für ein Schmunzeln und zeigen, wie vielfältig Bewerbungen ausfallen können.
Etwas, das Sie überrascht hat?
Uns kann nichts mehr überraschen
Dank zahlreicher aussergewöhnlicher Situationen sind wir bestens gewappnet. Wir reagieren souverän, lösungsorientiert und mit der nötigen Portion Humor.
Ein Erlebnis zum aktuellen Leitbild?
Offenheit und Zukunftsorientierung
Wir leben nach unserem Leitbildsatz: Wir sind interessiert an Neuem und offen für Veränderungen. Die ESS-Einführung hat uns gezeigt, dass wir innovativ bleiben und uns über die Chancen der Digitalisierung freuen.
Besonders kurzfristig und flexibel haben wir mit der Aufnahme des KV-Lernenden Yafiet Rezene von Januar bis März 2026 in unser Team reagiert und damit einmal mehr unsere Anpassungsfähigkeit unter Beweis gestellt.
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